இந்தியா கட்டுமான தொழிலாளர் விகிதங்கள் 2026: ₹450–₹1,200/நாள் மாநிலவாரி

அறிமுகம்

இந்தியாவில் கட்டுமான தொழிலாளர் விகிதங்கள் மாநிலம், திறன் நிலை மற்றும் திட்ட வகையைப் பொறுத்து மாறுபடும். இந்த வழிகாட்டி 2026 இல் திறமையற்ற, அரை-திறமையான மற்றும் திறமையான தொழிலாளர்களுக்கான பொதுவான தினசரி ஊதியங்கள், ஓவர்டைம் விதிகள் மற்றும் உங்கள் திட்டத்திற்கான தொழிலாளர் செலவை எவ்வாறு மதிப்பிடுவது என்பதை உள்ளடக்கியது.

விரைவு மதிப்பீடு: மாநிலவாரி தொழிலாளர் செலவுகளை உடனடியாகப் பெற எங்கள் தொழிலாளர் செலவு மதிப்பீட்டாளரைப் பயன்படுத்தவும்.

திறன் பிரிவுகள் மற்றும் பொதுவான தினசரி விகிதங்கள் (2026)

Skill Level	Roles	Daily Rate Range (₹)
Unskilled	Helper, mazdoor, bhisti	450 – 650
Semi-skilled	Mason, carpenter, painter, plumber, electrician	600 – 900
Skilled	Supervisor, fitter, experienced specialist	800 – 1,200+

விகிதங்கள் தோராயமானவை. மெட்ரோ நகரங்கள் (மும்பை, டெல்லி, பெங்களூர்) டியர்-2 நகரங்களை விட 15–25% அதிகம்.

மாநிலவாரி மாறுபாடு

தொழிலாளர் விகிதங்கள் குறைந்தபட்ச ஊதியச் சட்டத்தின் கீழ் மாநில அரசாங்கங்களால் நிர்ணயிக்கப்படுகின்றன. முக்கிய காரணிகள்:

• வாழ்க்கைச் செலவு – மெட்ரோ மற்றும் சிறிய நகரம்
• தேவை – உயர் செயல்பாட்டு மாநிலங்கள் (மகாராட்டிரம், கர்நாடகம், குஜராத்) பெரும்பாலும் அதிகம் செலுத்துகின்றன
• திறன் கிடைக்கும் தன்மை – திறமையான தொழிலாளர்களின் பற்றாக்குறை விகிதங்களை அதிகரிக்கிறது

மாதிரி மாநில வரம்புகள் (திறமையற்ற கட்டுமான தொழிலாளர்)

State	Approx Daily (₹)
Maharashtra	550 – 700
Delhi	550 – 680
Karnataka	500 – 650
Tamil Nadu	480 – 620
Gujarat	500 – 640
Uttar Pradesh	450 – 580
Bihar / Jharkhand	420 – 550

அறிவிக்கப்பட்ட குறைந்தபட்ச ஊதியங்களுக்கு உங்கள் மாநில தொழிலாளர் துறையைச் சரிபார்க்கவும். எங்கள் குறைந்தபட்ச ஊதிய கால்குலேட்டர் மாநிலவாரி தேடல்களுக்கு உதவுகிறது.

ஓவர்டைம் விதிகள்

• நிலையான: ஓவர்டைமுக்கு மணிநேர விகிதத்தின் 1.5× (நேரம் மற்றும் பாதி)
• சில மாநிலங்கள்: ஓடியின் முதல் 2 மணி நேரத்திற்குப் பிறகு 2×
• மணிநேர விகிதம்: தினசரி ஊதியம் ÷ 8 மணிநேரம் (நிலையான பணி நாள்)

எடுத்துக்காட்டு: ₹600/நாள் அடிப்படை → ₹75/மணி → ஓடி = ₹112.50/மணி (1.5×)

சரியான கணக்கீட்டிற்கு, எங்கள் ஓவர்டைம் கால்குலேட்டர் மற்றும் முன்பண பிடிப்புடன் தினசரி ஊதியம் மற்றும் ஓவர்டைம் கால்குலேட்டர் ஆகியவற்றைப் பயன்படுத்தவும்.

உங்கள் திட்டத்திற்கான தொழிலாளர் செலவை எவ்வாறு மதிப்பிடுவது

1. செயல்பாடுகளின் பட்டியல் – செங்கல் வேலை, தச்சு வேலை, மண்சாந்து, குழாய் போன்றவை
2. மனித-நாட்கள் மதிப்பீடு – செயல்பாட்டிற்கு தொழிலாளர்கள் × நாட்கள்
3. மாநிலவாரி விகிதங்களைப் பயன்படுத்தவும் – தொழிலாளர் செலவு மதிப்பீட்டாளர் பயன்படுத்தவும்
4. ஓவர்டைம் சேர்க்கவும் – வேலை 8 மணி/நாள் மீறினால்
5. மேற்பார்வைச் செலவைச் சேர்க்கவும் – தள இறுக்கியர், முகாதாம் (தொழிலாளர்களில் 10–15%)

குறிப்பு: மதிப்பீட்டை உண்மையுடன் ஒப்பிட்டு செலவைக் கட்டுப்படுத்த Yojo ஒப்பந்ததாரர் பயன்பாடு உடன் உண்மையான தொழிலாளர்களைக் கண்காணிக்கவும்.

இணக்கம்: மஸ்டர் ரோல் மற்றும் ஊதிய பதிவுகள்

BOCW சட்டத்தின் கீழ், ஒப்பந்ததாரர்கள் பராமரிக்க வேண்டும்:

• மஸ்டர் ரோல் – தினசரி வருகை
• ஊதிய பதிவேடு – பணம் செலுத்தும் பதிவுகள்
• ஓவர்டைம் பதிவுகள்

BOCW-இணக்க பதிவுகளை உருவாக்க எங்கள் மஸ்டர் ரோல் ஜெனரேட்டரைப் பயன்படுத்தவும். டிஜிட்டல் வருகை கண்காணிப்பு பிழைகள் மற்றும் ஊதிய வழக்குகளைக் குறைக்கிறது.

தொழிலாளர் செலவு மேலாண்மை குறிப்புகள்

1. பல மேற்கோள்கள் பெறவும் – இறுதி செய்வதற்கு முன் உள்ளூர் தொழிலாளர் விகிதங்களை ஒப்பிடவும்
2. பொருத்தமான இடத்தில் துண்டு விகிதம் பயன்படுத்தவும் – அளவிடக்கூடிய வேலைக்கு தினசரி ஊதியம் விட மேலும் திறமையாக இருக்கும்
3. வருகையை சரியாகக் கண்காணிக்கவும் – போலி வருகை மற்றும் தொழிலாளர் கசிவு தடுக்கவும்
4. ஓவர்டைம் திட்டமிடவும் – ஓடிக்கு பட்ஜெட்; ஆச்சரிய செலவுகளைத் தவிர்க்கவும்
5. பதிவுகளைப் பராமரிக்கவும் – மென்மையான பணம் செலுத்துதலுக்கு மஸ்டர் ரோல், முன்பணங்கள், பிடிப்புகள்

தொடர்புடைய கருவிகள்

• தொழிலாளர் செலவு மதிப்பீட்டாளர் – திட்டங்களுக்கான மாநிலவாரி தொழிலாளர் செலவு
• தினசரி ஊதிய கால்குலேட்டர் – ஓடி மற்றும் பிடிப்புகளுடன் தினசரி ஊதியம்
• ஓவர்டைம் கால்குலேட்டர் – ஓடி செலுத்துதல் கணக்கீடு
• குறைந்தபட்ச ஊதிய தேடல் – மாநிலவாரி குறைந்தபட்ச ஊதியங்கள்
• மஸ்டர் ரோல் ஜெனரேட்டர் – BOCW-இணக்க வருகை பதிவுகள்

முடிவு

இந்தியாவில் கட்டுமான தொழிலாளர் விகிதங்கள் (2026) ₹450–₹650/நாள் (திறமையற்றவர்) முதல் ₹800–₹1,200+/நாள் (திறமையானவர்) வரை மாநிலத்தைப் பொறுத்து மாறுபடும். திட்ட பட்ஜெட்டிற்கு எங்கள் தொழிலாளர் செலவு மதிப்பீட்டாளரைப் பயன்படுத்தவும். பட்ஜெட்டில் இருக்கவும் இணக்கத்தை பராமரிக்கவும் Yojo ஒப்பந்ததாரர் பயன்பாடு உடன் உண்மையான ஊதியங்கள் மற்றும் வருகையைக் கண்காணிக்கவும்.